一、公司简介

泰禾集团（以下简称“泰禾”）（www.thaihot.com.cn）是一家在地产、化工、矿业、金融证券、生物医药等五大产业多元发展的上市公司（股票代码000732）。

泰禾集团始创于1996年，2010年借壳福建三农成功上市，正式进军中国证券主板市场，成为当年全国范围内唯一实现上市的房地产类企业。

19年来，泰禾立足福建、面向全国，以独到的战略眼光实现前瞻性的战略布局，坚持高品质、实施高周转、实现高成长，在住宅、商业、旅游地产等领域齐头并进，持续发力，不断出创造令人惊叹的销售奇迹，成为业界一匹迅猛崛起并发展壮大的“骏马”。

房地产领域，泰禾以“为当地创造作品，为时代奉献精品”为理念，打造“高端精品”为己任，品质当先、战略制胜，潜心于代表未来绿色、低碳地产方向的“全面精装”深度研究，创造出一个又一个经典项目。凭借产品的优越性和差异化，泰禾已迅速成长为地产翘楚，产品覆盖高端别墅、高层公寓、花园洋房、精品住宅、大型城市综合体等多种业态，目前已在10个城市布局39个项目。

泰禾首倡中式文化定制精装院落的“中国院子”与传承欧洲宫廷建筑纯正血统“泰禾红御”开创了中国别墅院落精装的先河，现已成为国宅典范及中国豪宅研究院首家豪宅研究基地，并分别荣膺“共和国国宅”和“中国十大超级豪宅”称号，其中“中国院子”还荣登“2013亚洲10大超级豪宅”；福州泰禾红树林、泰禾红峪等“泰禾红”系列高端精品项目与其别墅项目南北呼应。目前，泰禾“院子系”已在全国五个城市营造六座中国院落别墅，包括中国院子、北京院子，江阴院子，厦门院子，福州院子，以及最新的南京秦淮院子，“五城六院”盛名远播。

2010年，泰禾进军中国高端商业地产，投资过百亿开创商业地产“泰禾模式”，打造城市地标及海西第一城市综合体，实现了从高端住宅地产单一开发模式向高端住宅地产和大型综合体商业地产双轨开发模式的跨越式发展。未来3-5年，泰禾将在全国布局15-20个泰禾广场。

随着企业的快速发展壮大，泰禾的品牌价值和社会影响力与日俱增。2009年，泰禾入选“中国房地产企业品牌价值20强”，是当年度入选排行榜地产企业中唯一来自福建的地产开发商。2012年4月，泰禾作为福建唯一主营业务为房地产的上市企业入选“博鳌亚洲论坛-亚洲上市企业分项竞争力2011年度发展能力50强”。2012年12月，泰禾品牌价值突破82亿元人民币，成为“中国房地产企业品牌价值标杆”。2013年5月，泰禾荣膺“沪深上市房地产投资价值十强”。2013年9月，泰禾广场荣膺2013中国商业地产项目品牌价值TOP10。2013年10月，泰禾唯一获评 “2013年度房企”(前三年分别为万科、恒大、保利)。2014年3月，泰禾集团跻身“2014中国房地产开发企业50强”，列第32位，并连续获评“2013中国房地产卓越100榜”第32位、“中国房地产百强企业研究成果”第38位；5月，泰禾连续第二年荣登“沪深上市房地产公司投资价值十强”，在2014中国房地产上市公司“综合实力50强”中位居34名，并入榜“发展速度5强”，位列第二。6月，泰禾再次上榜《证券市场周刊》 “2014年度地产上市公司50强”，排名第34位。

二、招聘岗位

三、基本要求

1、 重点高校本硕优秀毕业生；

2、 有志于在地产行业发展；

3、 吃苦耐劳、诚信正直、具有良好的团队合作精神；

4、 愿意从基层做起，良好的分析表达能力、抗压能力和执行力。

四、薪资与福利

1、现金收入

基本工资

浮动薪资：绩效奖金、年终奖、销售奖金；

2、福利

五险一金：公司为员工办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金；

9项补贴：节日津贴、通讯补贴、交通补贴、高温补贴、午餐补贴、加班补贴、再教育补贴、生日贺礼、部门活动补贴；

带薪假期：享受国家法定节假日、带薪病假、工伤假、婚假、丧假、产假、计划生育假、产前检查假、护理假、年休假等10种假期；

住宿：提供一年的住宿

其他：班车接送；定期组织员工体检。

3、工作制

签定固定期限劳动合同

实行五天七小时工作制

五、培训及教育

公司积极为员工提供培训及教育的机会，从新进培训到在职培训，提供完善的自我发展的机会和空间。广阔平台，无限空间，期待您携手泰禾创享未来！

1、 导师制: 公司对新进员工实习导师制，安排资深主管或员工进行一对一的试用期辅导，快速适应公司环境；

2、实习轮训制度: 对新进实习生，启动实习轮训制度，让实习生更快的了解公司运作；

3、培训:公司不定期组织新进员工培训，安排其它基础及专业培训，不断提升员工素质；

4、教育:鼓励员工参加学历及专业继续教育，并给予适当资助和奖励。

六、联系方式

联系电话：0591-87565511     

手 机：13509342041 

q q ：307629875